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精神专科医院女医生的焦虑抑郁现状调查 预览
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作者 张萍萍 郑文静 +2 位作者 谢秀东 方锋峰 吴乔 《临床医药实践》 2019年第1期54-56,共3页
目的:调查了解精神专科医院女医生的焦虑抑郁现状。方法:采用横断面研究的方法,选取精神专科医院女医生50名以及同市级二级综合医院女医生50名作为调查对象。对两组女医生进行量表评估,包括症状自评量表、宗氏抑郁自评量表(SDS)、宗氏... 目的:调查了解精神专科医院女医生的焦虑抑郁现状。方法:采用横断面研究的方法,选取精神专科医院女医生50名以及同市级二级综合医院女医生50名作为调查对象。对两组女医生进行量表评估,包括症状自评量表、宗氏抑郁自评量表(SDS)、宗氏焦虑自评量表(SAS)。采用匿名问卷的方法,每项问卷限时20min。对数据进行整理和分析。结果:精神专科医院女医生的SAS得分为(51.88±6.67)分,大于50分,有焦虑情绪,得分高于综合医院女医生,差异有统计学意义(P<0.05);精神专科医院女医生SDS得分为(51.89±8.16)分,大于50分,有抑郁情绪,得分高于综合医院女医生,差异有统计学意义(P<0.05)。精神专科医院女医生在人际敏感、抑郁、焦虑等方面得分高于综合医院女医生,差异有统计学意义(P<0.05),在躯体化、强迫症状、敌对、恐怖、偏执、精神病性等方面得分与综合医院女医生相比差异无统计学意义(P>0.05)。结论:精神专科医院女医生均有不同程度的焦虑、抑郁情绪,医院应高度重视,及时疏导,维护精神专科医院女医生的身心健康。 展开更多
关键词 焦虑抑郁 现状调查 精神疾病 精神专科
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青海省精神专科医护人员生存质量与工作场所暴力现状的相关性研究
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作者 祁玲 袁乐欣 《职业与健康》 CAS 2019年第14期1939-1942,共4页
目的了解青海省精神专科医护人员生存质量与工作场所暴力现状的相关性及影响因素。方法采用便利抽样方法,于2018年11-12月,应用工作场所暴力问卷、简明健康状况调查问卷(SF-12)、工作满意度量表和一般资料调查表对119名医护人员进行问... 目的了解青海省精神专科医护人员生存质量与工作场所暴力现状的相关性及影响因素。方法采用便利抽样方法,于2018年11-12月,应用工作场所暴力问卷、简明健康状况调查问卷(SF-12)、工作满意度量表和一般资料调查表对119名医护人员进行问卷调查。结果精神专科医护人员生存质量总分为59.49±13.85,工作满意度总分为42.79±7.52,工作场所暴力发生率为78.2%。工作场所暴力发生率在不同科室医护人员和医患关系紧张程度方面差异有统计学意义(P<0.05)。生存质量与工作场所暴力呈负相关关系(r=-0.352,P<0.01),与工作满意度呈正相关关系(r=0.571,P<0.01),工作场所暴力与工作满意度呈负相关关系(r=-0.304,P<0.01)。线性回归分析显示,工作场所暴力、工作满意度、科室和医患关系是生存质量的影响因素,解释了40.5%的变异量。结论青海省精神专科医院医护人员工作场所暴力发生率高,是医护人员生存质量的重要影响因素,应重点关注医护人员遭受工作场所暴力的情况,做好防暴力措施的培训和应急预案,以提高医护人员的生存质量和工作满意度。 展开更多
关键词 精神专科 医护人员 生存质量 工作场所暴力
精神专科医院住院患者病原菌与抗菌药物使用调查 预览
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作者 杨晓丽 彭晓晔 +2 位作者 叶佳 朱亚丽 马长林 《当代护士:下旬刊》 2019年第6期23-25,共3页
目的降低精神疾病感染的发生率,提高我院合理用药水平,充分发挥抗菌药物在抗感染治疗中的疗效。方法 选取2015年1月1日-2016年12月31日我院住院患者481例作为研究对象,应用SPSS19软件,采用二元Logistic回归分析,对我院近期患者感染特征... 目的降低精神疾病感染的发生率,提高我院合理用药水平,充分发挥抗菌药物在抗感染治疗中的疗效。方法 选取2015年1月1日-2016年12月31日我院住院患者481例作为研究对象,应用SPSS19软件,采用二元Logistic回归分析,对我院近期患者感染特征与抗菌药物的使用情况进行调查分析。结果 调查人数为481人,住院患者院内感染(72.10%)为首次感染,且上呼吸道感染(32.80%)最为常见,其次为下呼吸道感染。多因素分析结果显示患者年龄≥60岁是院内感染率增高的独立因素(P<0.05),而40~60岁人群对感染率无影响;性别、住院天数无影响。共统计送检标本140次,分离培养出病原菌8种共25株,阳性检出率17.86%,G+菌9株,占36.00%;G-菌16株,占64.00%。其中最常见病原菌感染为沙门菌志贺菌感染,且G-菌感染较为多见。使用抗菌药物139例,使用率为28.9%,其中使用一联抗菌药物为97例,占使用率为69.8%;使用二联抗菌药物为42例,占使用率为30.2%。结论 导致精神疾病患者发生院内感染的主要病原菌为革兰氏阴性菌,以沙门菌志贺菌为主,其次为大肠埃希菌、肺炎克雷伯杆菌。建议加强临床科室抗菌药物的合理化使用,提高病原菌的送检率。 展开更多
关键词 精神专科 病原菌 感染特征 抗菌药物
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基于精神专科医院大数据平台财务管理分析设计与实现 预览
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作者 苏梅英 陈新磊 《中国管理信息化》 2019年第15期43-45,共3页
广济医院通过信息化建设来提高医院的服务水平、医疗质量、管理水平、财务指标等核心竞争力。财务管理水平的提高也依托信息技术的发展。以大数据平台建设为契机实现财务管理信息化。文章主要介绍了医院大数据平台的搭建面临数据采集、... 广济医院通过信息化建设来提高医院的服务水平、医疗质量、管理水平、财务指标等核心竞争力。财务管理水平的提高也依托信息技术的发展。以大数据平台建设为契机实现财务管理信息化。文章主要介绍了医院大数据平台的搭建面临数据采集、数据融合等技术难点,以ETL数据采集工具进行采集,搭建运营数据中心ODR,设计了大数据平台软件架构。并通过财务管理中的数据需求特点定制大数据平台数据采集要求及业务实现功能,在平台的建设上也考虑数据安全性。以医院大数据平台建设来提高医院的临床、管理、科研能力。 展开更多
关键词 精神专科 大数据 财务管理
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基于移动互联网的精神专科医院餐饮管理系统设计与实现 预览
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作者 叶久峰 沈明旦 《电脑编程技巧与维护》 2019年第11期61-63,共3页
医疗服务信息化改造是医疗行业发展的需求,也是提高医疗服务水平的有力手段。由于多数病人没有家属陪同,个性化餐饮很难满足,以及本身含有多种并发性疾病,需要根据饮食医嘱定制。临床营养是医院临床技术的一部分,是综合治疗中的一个重... 医疗服务信息化改造是医疗行业发展的需求,也是提高医疗服务水平的有力手段。由于多数病人没有家属陪同,个性化餐饮很难满足,以及本身含有多种并发性疾病,需要根据饮食医嘱定制。临床营养是医院临床技术的一部分,是综合治疗中的一个重要组成。根据医院发展需求必须引入信息化技术手段,才能又快又好地完成营养配餐,更好地服务临床病患。医院餐饮管理主要应用了互联网技术、有线网络技术、数据库技术、Software interface技术、IIS技术、Web应用部署技术,搭建了精神专科医院餐饮管理系统。通过餐饮管理系统的建设,能很好地提高医护工作效率,提高病患满意度。 展开更多
关键词 移动互联网 餐饮管理 精神专科
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大学新生的减压策略
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作者 林允安 《心理与健康》 2019年第1期73-74,共2页
安安是一个从台湾参加高东到北京念本科的大学新生。一个崭新的环境、不同以往的文化仗安安措手不及。简体字的学习与学校的课程同步:开展,每天都忙得焦头烂额,几乎天天都得熬夜。期中考成绩不甚理想,导致期末考可能会需要各科都拿高分... 安安是一个从台湾参加高东到北京念本科的大学新生。一个崭新的环境、不同以往的文化仗安安措手不及。简体字的学习与学校的课程同步:开展,每天都忙得焦头烂额,几乎天天都得熬夜。期中考成绩不甚理想,导致期末考可能会需要各科都拿高分才不至于挂科,这导致安安感到非常大的压力。背负着江东父老们的期待跨海学习,家人都不在身边,越来越近的期末考日期,这些压垮了安安'仗他每日郁郁寡欢。同学及班主任发现了异样,便建议安安去校医院找心理咨询老师,最后在经由转介之后,安安去了北京某三甲精神专科医院门诊拿药并做了系统心理治疗,终于逐渐恢复正哉也顺利完成期末考试。 展开更多
关键词 大学新生 心理咨询 心理治疗 医院门诊 精神专科 期末考试 班主任 校医院
基于DRGs的精神专科医院医保费用精细化管理研究 预览
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作者 苏梅英 《江苏科技信息》 2019年第25期36-38,共3页
在中国人口老龄化日益严重、医疗保险覆盖人口不断扩大的背景下,医疗保险资金压力巨大。国家鼓励各地改进各种支付方式,如按床日数、病人数等多种方式计费。苏州市广济医院作为精神专科医院,精神病院和其他综合医院的门诊量和住院服务... 在中国人口老龄化日益严重、医疗保险覆盖人口不断扩大的背景下,医疗保险资金压力巨大。国家鼓励各地改进各种支付方式,如按床日数、病人数等多种方式计费。苏州市广济医院作为精神专科医院,精神病院和其他综合医院的门诊量和住院服务能力差异很大,医保费用结算改革也势在必行,引入DRGs进行计费结算。文章阐述了DRGs的具体内容以及实施方式。实施基础主要分为加强人才培养、夯实人才基础、研发DRGs绩效评价平台、加强病案首页管理、建立工作组织体系,构建DRGs监管体系,使用DRGs方法来客观、定量评价医院服务能力、服务绩效和医疗服务质量,逐步提高定量评估方法在医院评估中的比例。从而达到在不影响服务质量的同时控制医保支出费用,医院、病患、医保实现多赢共赢的医疗改革目标。 展开更多
关键词 (疾病)诊断相关分组 精神专科 医保费用
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唐山市直精神专科医院检验危急值报告分析 被引量:1
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作者 甘雪 孙太起 《中国健康心理学杂志》 2018年第2期175-178,共4页
目的:通过回顾分析唐山2所市直精神专科医院检验危急值报告项目分布特点,为规范危急值管理及防范医疗风险提供依据。方法:对2所市直精神专科医院2011-2016年《检验科危急值报告登记本》上记录的151例危急值进行回顾统计分析,计算出危... 目的:通过回顾分析唐山2所市直精神专科医院检验危急值报告项目分布特点,为规范危急值管理及防范医疗风险提供依据。方法:对2所市直精神专科医院2011-2016年《检验科危急值报告登记本》上记录的151例危急值进行回顾统计分析,计算出危急值项目的发生率、构成比。结果:2所市直精神专科医院检验危急值项目10项,报告共151例,危急值报告的发生率是0.05%,出现率最高的项目是血钾,占危急值报告总量的39.74%,其次是血小板(21.19%)、血糖(15.89%)、白细胞(13.91%);没有出现血清钠、血清氯和血清锂危急值报告。结论:精神病住院患者检验危急值以低血钾、血小板减低、血糖异常、白细胞减少为主。回顾检验危急值报告工作并查找产生危急值的原因,有助于提高医疗安全水平,同时为精神病患者危急值的制定标准再完善提供有效依据。 展开更多
关键词 精神专科 精神病患者 危急值 统计分析
某精神专科医院门诊药房2016~2017年不合理处方干预分析 预览
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作者 杨陈晨 赵莹莲 刘恺 《中国药物警戒》 2018年第12期751-754,共4页
目的探讨在精神专科医院门诊药房如何通过处方干预提高处方质量,促进合理用药。方法对医院门诊药房2016年1月~2017年12月全部处方干预进行回顾性研究,对其中的不合理处方进行分类、统计和评价,分析导致错误发生的原因和改进措施。结果20... 目的探讨在精神专科医院门诊药房如何通过处方干预提高处方质量,促进合理用药。方法对医院门诊药房2016年1月~2017年12月全部处方干预进行回顾性研究,对其中的不合理处方进行分类、统计和评价,分析导致错误发生的原因和改进措施。结果2016~2017年处方干预共计683例,干预的不合理处方率从2016年2.21‰下降为2017年1.15‰(χ^2=36.313,P<0.05);2016年和2017年的不合理处方构成差异有统计学意义(χ^2=20.599,P<0.05);2016年处方干预成功率为79.1%,2017年为84.7%,两年间干预成功率差异无统计学意义(χ^2=3.230,P=0.072)。结论通过实时干预和行政干预的共同开展,处方干预取得了一定成效,处方质量得到了显著提高。 展开更多
关键词 处方干预 门诊药房 精神专科
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精神专科护理管理中风险管理的应用分析 预览 被引量:1
10
作者 冷来田 于妤 《中国卫生产业》 2018年第16期9-10,共2页
该文针对精神科专科护理中的主要问题,提出了应加强风险管理;具体给出了强化法律法规学习意识、加强患者入院风险评估、增加院内安全管理举措、严格护理记录管理、保障患者有效权益等管理对策。
关键词 风险 护理 管理 精神专科 应用
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影响精神专科医院临床护士焦虑、自我效能感相关因素探讨 预览
11
作者 刘华杨 李香临 +1 位作者 王惠婷 吴淑端 《护理实践与研究》 2018年第1期4-7,共4页
目的:探讨影响精神专科医院临床护士焦虑、自我效能感的相关因素.方法:抽取我院临床-线护士113名,对其进行自我效能感量表、焦虑自评量表评分,分析两者之间的相关性.结果:精神专科临床护士焦虑与自我效能感呈负相关(P〈0.001).本... 目的:探讨影响精神专科医院临床护士焦虑、自我效能感的相关因素.方法:抽取我院临床-线护士113名,对其进行自我效能感量表、焦虑自评量表评分,分析两者之间的相关性.结果:精神专科临床护士焦虑与自我效能感呈负相关(P〈0.001).本组精神专科临床护士焦虑自评量表评分显著高于全国常模(p〈0.001).焦虑组护士的自我效能感评分明显低于非焦虑组(p〈0.001).结论:自我效能感水平可对精神专科临床护士的焦虑状态造成影响,两者之间呈负相关,便于了解临床护士的心理健康情况.精神专科医院临床护士的自我效能感普遍较低,焦虑等不良情绪较为突出,医院管理人员应给予足够关注度,改善临床护士的心理状态,促进其心理健康. 展开更多
关键词 自我效能感 相关因素 精神专科 临床护士
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精神专科医院患者欠费管理的实践探讨——以福州市为例
12
作者 张丽平 《今日财富》 2018年第22期173-174,共2页
精神疾病属于慢性病,患者常年就医,住院治疗疗程长,易复发,大多无家属陪伴,患者长期脱离社会,个人没有经济收入,给家庭和社会造成巨大经济负担,据WHO和世界银行对全球疾病负担进行统计,精神类疾病经济负担居第4位,我国精神类疾病负担占... 精神疾病属于慢性病,患者常年就医,住院治疗疗程长,易复发,大多无家属陪伴,患者长期脱离社会,个人没有经济收入,给家庭和社会造成巨大经济负担,据WHO和世界银行对全球疾病负担进行统计,精神类疾病经济负担居第4位,我国精神类疾病负担占疾病总负担的6.2%,因此容易发生欠费情况,在欠费管理方式上,出于人道主义和承担的社会责任,医院不能单纯的欠费就停止治疗,本文从精神专科医院的实践出发,论述了不同原因欠费采用相应的管理措施,有效减少欠费额的发生,提高医院的资金使用效率。医院患者欠费是各家医疗机构存在的普遍的问题,精神疾病专科医院由于其患者群体的特殊性,比综合性医院更容易发生欠费情况,主因是精神疾病属于慢性病,病程长易复发,患者大多脱离社会,没有经济收入,许多家庭因病致困,家庭成员的不重视等原因,让医疗机构承担欠费的风险加大,因此除了紧急救助形成的欠费外,更多的是患者家庭经济困难造成欠费,而且除了医疗欠费,还有住院期间生活费用,如伙食费和日常生活用品方面的欠费,医院欠费一方面会影响医院的资金周转,增加坏账的发生可能性,另一方面也会影响了医务人员的工作积极性。 展开更多
关键词 欠费额 医院患者 医疗收入 精神专科 临床科室 欠费管理
精神科门诊患者使用苯二氮卓类药物情况调查 被引量:1
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作者 刘逢安 徐涛 《中国药物滥用防治杂志》 CAS 2018年第3期141-142,共2页
目的:调查我院门诊就诊患者苯二氮革类药物(BZDs)的使用情况。方法:采用自制BDZ类药物使用情况登记表,对住院期间BZDs使用者进行逐项填写,进行统计分析。结果:含有BZDs的处方占总处方的34.9%,使用率最高的为氯硝西泮(53.15... 目的:调查我院门诊就诊患者苯二氮革类药物(BZDs)的使用情况。方法:采用自制BDZ类药物使用情况登记表,对住院期间BZDs使用者进行逐项填写,进行统计分析。结果:含有BZDs的处方占总处方的34.9%,使用率最高的为氯硝西泮(53.15%),其次为劳拉西泮、阿普唑仑和舒乐安定。结论:我院门诊BZDs的总体使用基本规范,但存在滥用倾向,要引起警惕。 展开更多
关键词 精神专科 门诊 苯二氮卓类药物
精神专科护理质量评价指标体系的构建 预览
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作者 刘娟 向凤玲 田继书 《齐鲁护理杂志》 2018年第21期55-58,共4页
目的:构建精神专科护理质量评价指标体系,为客观评价精神专科护理质量提供依据。方法:采用文献检索法查阅文献资料,以“三维质量结构”为理论框架,编制专家咨询问卷,采用德尔菲法咨询26名专家,筛选指标并确定指标的权重,建立精神专科护... 目的:构建精神专科护理质量评价指标体系,为客观评价精神专科护理质量提供依据。方法:采用文献检索法查阅文献资料,以“三维质量结构”为理论框架,编制专家咨询问卷,采用德尔菲法咨询26名专家,筛选指标并确定指标的权重,建立精神专科护理质量评价指标体系。结果:经过2轮专家咨询确立了3项一级指标、17项二级指标、67项三级指标及相应的权重值。结论:构建的精神专科护理质量评价指标体系,充分突出了精神专科特点,为医院管理者进行专科质量评价提供客观的依据。 展开更多
关键词 精神专科 护理质量 指标体系
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精神专科医院社会工作的运营探索——以上海市浦东新区精神卫生中心为例
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作者 陈燕华 《中国社会工作》 2018年第18期23-28,共6页
医务社会工作是社会工作者从事医务相关的社会服务工作,旨在参与医护人员医学治疗的过程,提高医疗效果。近年来,精神疾病患病率呈不断上升的趋势,精神卫生问题日益突出。本文从精神专科医务社会工作实务模式的构建入手,探讨精神专科医... 医务社会工作是社会工作者从事医务相关的社会服务工作,旨在参与医护人员医学治疗的过程,提高医疗效果。近年来,精神疾病患病率呈不断上升的趋势,精神卫生问题日益突出。本文从精神专科医务社会工作实务模式的构建入手,探讨精神专科医务社会工作岗位设置的必要性,以上海市浦东新区精神卫生中心为例,通过SAS与SDS等测评结果阐述开展精神专科医务社会工作所取得的初步成效,并提出精神专科医务社会工作面临的挑战与应对策略。 展开更多
关键词 精神专科 医务社会工作 社会支持体系 小组工作
小张这几年
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作者 田红军 《心理与健康》 2017年第12期9-10,共2页
小张2012年大学四年级时出现自言自语,凭空闻声,觉得大家常用异样的眼神看他,怀疑周围同学议论他,电脑被人监控等表现,无法住在宿舍,辍学在家。他父母担心其精神有问题而将其送至精神专科医院就诊,被收住院,诊断为精神分裂症,... 小张2012年大学四年级时出现自言自语,凭空闻声,觉得大家常用异样的眼神看他,怀疑周围同学议论他,电脑被人监控等表现,无法住在宿舍,辍学在家。他父母担心其精神有问题而将其送至精神专科医院就诊,被收住院,诊断为精神分裂症,经药物治疗一个月后临床痊愈出院。 展开更多
关键词 精神专科 精神分裂症 自言自语 医院就诊 药物治疗
风险管理在精神专科护理中的作用
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作者 张海华 曹巧玲 焦茹 《社区医学杂志》 2017年第2期81-82,共2页
目的分析风险管理在精神专科护理中所起安全作用。方法了解2014年某医院的精神科风险管理现状,分析风险管理知识,对精神科护理工作中存在的风险因素进行分析,制定针对性的风险管理预防策略,避免精神科护理安全事件的发生、化解护理风险... 目的分析风险管理在精神专科护理中所起安全作用。方法了解2014年某医院的精神科风险管理现状,分析风险管理知识,对精神科护理工作中存在的风险因素进行分析,制定针对性的风险管理预防策略,避免精神科护理安全事件的发生、化解护理风险,确保护理安全,数据进行统计学处理,P〈0.05为差异有统计学意义。结果通过应用风险管理策略,精神科35名护士的护理工作质量得到明显的提高,护理缺陷事件发生率显著下降,对比前后差异有统计学意义(P〈0.05)。结论风险管理在精神专科护理中具有较好的作用,能够防范护理风险时间、促进护理安全。 展开更多
关键词 风险管理 精神专科 护理安全
精神病专科医院品管圈活动实践研究 预览 被引量:1
18
作者 刘桂花 《精神医学杂志》 2017年第3期192-194,共3页
目的探讨品管圈活动在精神病专科医院开展的可行性和有效性,提升医院基层员工参与医院管理的积极性、管理能力和管理知识水平。方法在专科医院启动品管圈活动,成立品管圈领导小组,制定活动方案,举办品管圈知识培训,组织成立品管圈,召开... 目的探讨品管圈活动在精神病专科医院开展的可行性和有效性,提升医院基层员工参与医院管理的积极性、管理能力和管理知识水平。方法在专科医院启动品管圈活动,成立品管圈领导小组,制定活动方案,举办品管圈知识培训,组织成立品管圈,召开品管圈促进会,外请专家进行督导,自制"品管圈活动情况调查表"对活动情况进行评估,召开品管圈成果会,进行表彰活动。结果首期共成立29个品管圈,主题涉及临床医疗、护理、药事、后勤保障、行政管理等方面的内容,结题27例,脱落2例,结题率为93.1%。29个圈的平均目标达成率为110.3%,进步率为47.3%,29个圈中有44项标准化,无形成果和知识水平调查。结论品管圈在精神病专科医院应用可行、有效,能有效系统解决工作中的实际问题,基层员工的管理能力和知识水平均明显提升。 展开更多
关键词 品管圈 质量管理工具 精神专科
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全国部分地区精神专科医院和综合医院护士抑郁症知识和态度的调查 被引量:1
19
作者 吴艳 许冬梅 +3 位作者 张海娟 李菲菲 马莉 安凤荣 《中华现代护理杂志》 2017年第15期1953-1959,共7页
目的 了解全国部分地区精神科和综合医院护士对抑郁症知识和态度的现状,以便有针对性地对护士进行相关知识培训.方法 采用改编的抑郁症知识和态度调查问卷对全国8省市的5497名护士进行调查,其中精神专科护士2902名,综合医院护士2595名.... 目的 了解全国部分地区精神科和综合医院护士对抑郁症知识和态度的现状,以便有针对性地对护士进行相关知识培训.方法 采用改编的抑郁症知识和态度调查问卷对全国8省市的5497名护士进行调查,其中精神专科护士2902名,综合医院护士2595名.结果 精神科护士对抑郁症知识和态度问卷得分分别为(13.55±3.58)、(95.34±12.69)分,综合医院护士分别为(10.81±2.97)、(89.02±15.31)分,两组比较差异具有统计学意义(t值分别为30.636、16.824;P〈0.01).单因素分析显示,不同科室、年龄、婚姻、职称、学历、工作年限的护士抑郁症知识问卷得分比较差异有统计学意义(t值分别为30.952、23.217、23.266、40.065、23.266、40.065;P〈0.05);不同科室、年龄、婚姻、职称、学历、工作年限的护士对抑郁症态度问卷得分比较差异有统计学意义(t值分别为16.656、19.127、17.228、17.894、10.713、17.894;P〈0.05).回归分析显示,科室性质、学历、职称和工作年限是知识问卷得分的影响因素;科室性质、学历是态度问卷得分的影响因素.结论 临床护士对抑郁症知识的知晓度较低,对患者存在消极态度,管理者应根据护士所在科室、学历、职称及工作年限等制定培训计划,加强疾病知识及人文知识的培训,以提高护士对抑郁症患者的临床服务能力. 展开更多
关键词 抑郁症 护士 知识 态度 精神专科 综合医院
“一科一品”创建活动在精神专科优质护理服务中的应用效果
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作者 马红英 严芳 +1 位作者 王剑英 李拴荣 《国际护理学杂志》 2017年第5期593-597,共5页
为了持续推进优质护理服务,加强精神科护理内涵建设,进一步改善患者的就医体验,新乡医学院第二附属医院着力开展优质护理“一科一品”创建活动。各护理单元充分发挥团队优势,根据精神专科特点,强化护理安全管理,创新健康教育及护... 为了持续推进优质护理服务,加强精神科护理内涵建设,进一步改善患者的就医体验,新乡医学院第二附属医院着力开展优质护理“一科一品”创建活动。各护理单元充分发挥团队优势,根据精神专科特点,强化护理安全管理,创新健康教育及护士培训模式,开展多种形式的人性化护理服务,逐步打造具有本专科特色和优势的品牌项目。通过优质护理服务“一科一品”的创建,不仅提高了护理质量及患者满意度,同时优化了护理工作流程,增强了护理人员的创新意识,保障了护理安全。 展开更多
关键词 一科一品 优质护理 创新 精神专科
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