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词根词缀记忆法在化工专业英语教育中的应用 认领
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作者 钱蓉蓉 曹洪恩 房侃 《当代化工研究》 2020年第10期113-115,共3页
词根词缀记忆法是英语学习中扩充词汇量的一种高效方法。与日常英语相比,化工专业英语中的词汇构词规律性更强。因此,掌握这些词汇的构词规律,利用词根词缀记忆法来学习化工专业英语单词,能够强化记忆,提高学习效率。本文将结合教学实... 词根词缀记忆法是英语学习中扩充词汇量的一种高效方法。与日常英语相比,化工专业英语中的词汇构词规律性更强。因此,掌握这些词汇的构词规律,利用词根词缀记忆法来学习化工专业英语单词,能够强化记忆,提高学习效率。本文将结合教学实践对此进行探讨。 展开更多
关键词 专业英语 词根 词缀 记忆法 化工英语教育
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人力资本对地区劳动收入份额的影响 认领
2
作者 肖吴 《现代经济探讨》 CSSCI 北大核心 2020年第4期20-28,共9页
基于Hansen(1999)提出的面板门槛效应模型,选取2002-2016年全国六大地理区域人力资本水平和劳动收入份额的相关数据,以城镇化水平作为门槛变量,研究了人力资本对劳动收入份额的非线性影响。研究结果表明,不论是处于哪个地理区域,提高人... 基于Hansen(1999)提出的面板门槛效应模型,选取2002-2016年全国六大地理区域人力资本水平和劳动收入份额的相关数据,以城镇化水平作为门槛变量,研究了人力资本对劳动收入份额的非线性影响。研究结果表明,不论是处于哪个地理区域,提高人力资本水平都有利于劳动收入份额的提升。但以城镇化水平作为门槛变量,人力资本水平对劳动收入份额存在门槛效应,随着城镇化进程的推进,人力资本水平对劳动收入份额的正向影响会变小。最后根据实证结果提出相应的政策与建议。 展开更多
关键词 人力资本 劳动收入份额 城镇化 面板门槛效应
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文章速递推进大学生创新创业教育发展的路径研究——从社会主义核心价值观角度出发 认领
3
作者 毕瑜林 《教育教学论坛》 2020年第43期84-86,共3页
当前大学生创新创业教育依然存在诸多问题,主要包括创新理念的缺失、创新环境亟待改善以及高校在创新创业教育方面缺乏足够重视和优质的师资队伍等。而社会主义核心价值观对解决这一系列问题进行了很好的诠释与引导,全文在社会主义核心... 当前大学生创新创业教育依然存在诸多问题,主要包括创新理念的缺失、创新环境亟待改善以及高校在创新创业教育方面缺乏足够重视和优质的师资队伍等。而社会主义核心价值观对解决这一系列问题进行了很好的诠释与引导,全文在社会主义核心价值观指导下,提出“思行合一”多元化推进大学生创新创业教育发展的建议。 展开更多
关键词 创新创业 多元化 社会主义核心价值观
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高水平研究型大学实验人才队伍建设路径探析 认领
4
作者 施俊 《淮阴工学院学报》 CAS 2020年第2期97-100,共4页
实验人才是高校人才队伍的重要组成部分,是高校教学科研的重要支撑保障。针对当下高校实验人才队伍数量偏少、质量不高、不能满足高水平研究型大学战略发展需要等现实状况,从高水平研究型大学的视角出发,以人事制度改革为主线,对高校实... 实验人才是高校人才队伍的重要组成部分,是高校教学科研的重要支撑保障。针对当下高校实验人才队伍数量偏少、质量不高、不能满足高水平研究型大学战略发展需要等现实状况,从高水平研究型大学的视角出发,以人事制度改革为主线,对高校实验人才队伍建设面临的主要问题进行分析研究,提出建立分类管理、分类考核的实验人才聘用评价体系,设计选人、用人、育人和留人的制度保障体系,抓住队伍建设的关键点、重要点和突破点,着力规划明晰的个人职业发展体系,促使实验人才队伍与教学科研队伍相辅相成,共同服务于高水平研究型大学建设。高校应该把握战略发展机遇,迎接新轮建设挑战,结合研究型大学自身战略定位与部署,合理规划实验人才队伍建设工作。 展开更多
关键词 高水平研究型大学 实验人才队伍 建设路径
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高校思政课教师评价机制的优化路径 认领
5
作者 施俊 《学校党建与思想教育》 CSSCI 北大核心 2020年第8期41-43,共3页
高校思政课改革关键在教师,遴选建设优秀师资队伍关键在建立科学合理的思政课教师评价机制。当前思政课教师评价一定程度上存在评价综合性不足、导向性不够和系统性不强等现实困境,基于思政课改革的时代背景,以政治建设为首位要素,进一... 高校思政课改革关键在教师,遴选建设优秀师资队伍关键在建立科学合理的思政课教师评价机制。当前思政课教师评价一定程度上存在评价综合性不足、导向性不够和系统性不强等现实困境,基于思政课改革的时代背景,以政治建设为首位要素,进一步重视思政课教师专业发展,在深化高等教育综合改革中优化思政课教师评价机制。 展开更多
关键词 思政课教师 教师评价机制 思政课改革
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新时代全面从严治党的实践创新--以江苏省扬州市为例 认领
6
作者 董静 《重庆行政》 2019年第5期102-104,共3页
党的十一届三中全会以来,中国共产党历来重视从严治党的实践和创新。党的十三大报告提出:“从严治党,严肃执行党的纪律”。[1]党的十四大报告指出“坚持党要管党和从严治党,加强和改进党的建设”,[2]并首次将“从严治党”写入了《中国... 党的十一届三中全会以来,中国共产党历来重视从严治党的实践和创新。党的十三大报告提出:“从严治党,严肃执行党的纪律”。[1]党的十四大报告指出“坚持党要管党和从严治党,加强和改进党的建设”,[2]并首次将“从严治党”写入了《中国共产党章程(修正案)》。党的十五大要求:“各级党委要坚持‘党要管党’的原则,把从严治党的方针贯彻到党的建设的各项工作中去”。[3]江泽民同志在庆祝中国共产党成立八十周年大会上再次强调:“从严治党,必须全面贯彻于党的思想、政治、组织、作风建设”。[4]党的十八大报告再次强调:“坚持党要管党、从严治党,全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制度建设”。 展开更多
关键词 从严治党 十三大报告 党要管党 党的纪律 作风建设 党的建设 全面贯彻 江苏省扬州市
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研究型大学师资评价的模式渐进与时代之思 认领
7
作者 施俊 《文教资料》 2019年第22期104-105,共2页
科学合理地构建一套师资评价模式是研究型大学发展的重要保障,是保持教师积极创新、优化师资队伍结构、促进学科特色发展、实现高质跨越发展的重要途径.本文通过解析研究型大学现行的师资评价模式,掌握研究型大学的内涵建设规律和发展... 科学合理地构建一套师资评价模式是研究型大学发展的重要保障,是保持教师积极创新、优化师资队伍结构、促进学科特色发展、实现高质跨越发展的重要途径.本文通过解析研究型大学现行的师资评价模式,掌握研究型大学的内涵建设规律和发展规划路径;结合激励理论、教师发展评价等科学理论和岗位设置与聘用等人事改革制度,提出按照教师类别、学科类别、岗位类别等差异制定不同的评价体系,建立教学科研业绩量化评价和定性评价相结合的研究型大学师资评价模式. 展开更多
关键词 研究型大学 高校教师 师资评价
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主体间性师生关系视野下教师权威的重建 认领
8
作者 叶苗 《扬州大学学报:高教研究版》 2019年第6期64-67,共4页
在主体间性师生关系背景下,教育教学的目的将致力于提高学生的主体性,教学方式将由传统的教师讲授向师生之间以平等交流、主动对话、相互理解为主要形式转变。因应这一变化,传统教师权威必将消解,甚而形成新型教师权威并出现相应转变,... 在主体间性师生关系背景下,教育教学的目的将致力于提高学生的主体性,教学方式将由传统的教师讲授向师生之间以平等交流、主动对话、相互理解为主要形式转变。因应这一变化,传统教师权威必将消解,甚而形成新型教师权威并出现相应转变,即传统教师权威内涵中的制度性权威从给定转向约定,专业性权威从普遍性的知识权威转向核心知识权威,而感召性权威则在被保留的基础上获得强化。 展开更多
关键词 师生关系 主体间性 教师权威
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“双一流”战略视野下地方综合性大学人才队伍建设研究 认领 被引量:1
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作者 陈宗春 房侃 《内江师范学院学报》 2019年第3期71-75,共5页
'一流大学和一流学科建设'(以下简称'双一流')是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴总任务的重要举措。就'双一流'建设而言,人才队伍建设是第一要义。目前,在人才队伍建设方面,地方综合性大学面临诸多问题,... '一流大学和一流学科建设'(以下简称'双一流')是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴总任务的重要举措。就'双一流'建设而言,人才队伍建设是第一要义。目前,在人才队伍建设方面,地方综合性大学面临诸多问题,主要表现在高层次人才引进与培养不足、缺乏有效的激励机制、创新力薄弱、队伍结构不合理、考核制度不健全、国际化程度偏低等方面。因此,学校要做好顶层设计,需要有相应的制度设计和运行机制,形成人才引进与培养的合力,提升人才创新力,打造结构合理、视野开阔的人才队伍,提高高等教育的整体水平,通过人才发展来实现高等教育实力的有效提升。 展开更多
关键词 “双一流” 地方综合性大学 人才队伍建设
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出国留学的思考 认领
10
作者 郭廷珂 房侃 《才智》 2019年第1期166-167,共2页
近几年来,高校公派留学取得了瞩目的进展,但是同时也存在着诸如管理考核、人才流失等问题。本文重在探讨师资队伍国际化过程中出现的问题与解决方法,从管理、资助、出访者主动性等方面入手分析和探讨,推动我国公派出国留学再上新台阶。
关键词 人才培养 国际化建设 管理考核
健康中国战略视域下医学生医学人文素养培育路径探究 认领 被引量:3
11
作者 李吉豫 肖吴 《科教文汇》 2018年第30期78-79,共2页
健康是全人类共同的诉求,是促进人的全面发展的必然要求,也是经济社会发展的基础条件。作为健康中国战略的实践者,医学生不仅要掌握高精尖的医学科学技术,还要具有较高的人文素养,为此,引导医学生树立正确的医学人文核心价值观念,不仅... 健康是全人类共同的诉求,是促进人的全面发展的必然要求,也是经济社会发展的基础条件。作为健康中国战略的实践者,医学生不仅要掌握高精尖的医学科学技术,还要具有较高的人文素养,为此,引导医学生树立正确的医学人文核心价值观念,不仅可以还原医学人文关怀本来面目,还能让病患感受医学温暖,助力健康中国战略的实施。本文从健康中国战略出发,分析目前医学院校医学人文教育中存在的问题,探究医学生医学人文素养的培育路径。 展开更多
关键词 健康中国战略 医学生 医学人文素养 培育路径
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高校人才引进评价的科学性指标构建分析 认领 被引量:7
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作者 施俊 《黑龙江高教研究》 CSSCI 北大核心 2017年第3期105-107,共3页
高校管理中借鉴AHP层次分析法,从人才培养模式、人才评价机制和人才动态监控等方面入手,依据高校人才引进的规律,遵循指标数据的敏感性、可获得性和可比性的原则,将人才评价系统问题条理化、层次化,构造出层次分明的结构模型。通过建立... 高校管理中借鉴AHP层次分析法,从人才培养模式、人才评价机制和人才动态监控等方面入手,依据高校人才引进的规律,遵循指标数据的敏感性、可获得性和可比性的原则,将人才评价系统问题条理化、层次化,构造出层次分明的结构模型。通过建立递阶结构评价体系,力求对高校人才的科学引进和可持续发展有所裨益。 展开更多
关键词 高校引进人才 科学评价 层次分析法
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论制度建设是“全面从严治党”的保证 认领
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作者 牛建立 董静 《克拉玛依学刊》 2017年第2期16-22,共7页
中国共产党是中国特色社会主义的领导核心,面临的考验和风险要求“全面从严治党”。“全面从严治党”是系统工程,需要多方面同时发力、同向发力,其中制度建设是根本保证;“制度治党”是中国共产党的基本组织原则。党的十八大以来,中共... 中国共产党是中国特色社会主义的领导核心,面临的考验和风险要求“全面从严治党”。“全面从严治党”是系统工程,需要多方面同时发力、同向发力,其中制度建设是根本保证;“制度治党”是中国共产党的基本组织原则。党的十八大以来,中共中央制定和修订了多个党内法规,并严格贯彻执行,依靠制度落实全面管党治党,取得了显著成效。 展开更多
关键词 中国共产党 制度建设 全面从严治党 党内法规
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高校人事档案管理工作中存在的问题与对策研究初探 认领 被引量:1
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作者 黄炜炜 《科教文汇》 2017年第35期127-128,共2页
高校人事档案是高校教职员工家庭社会关系,个人经历、思想品德、业务能力的原始记录,关系到教职员工身份证明、职称晋升、职务变动等情况,是高校人才培养与引进及对干部的考察任免工作的重要依据和法律凭证。近年来,高校人事档案管... 高校人事档案是高校教职员工家庭社会关系,个人经历、思想品德、业务能力的原始记录,关系到教职员工身份证明、职称晋升、职务变动等情况,是高校人才培养与引进及对干部的考察任免工作的重要依据和法律凭证。近年来,高校人事档案管理工作中出现了不少问题,分析问题并探讨相应的解决方案,对高校的长足发展有着重要的现实意义。 展开更多
关键词 高校人事档案 档案管理工作 存在问题 对策
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人事管理信息化给高校人事管理带来的变革及启示 认领
15
作者 王晶 《大学教育》 2017年第6期166-168,共3页
在信息化社会的大趋势下,许多高校加快了信息化进程,人事管理信息化是其中一个重要的方面.其高效的信息处理手段带来了高校管理理念的变化,为管理流程的进一步梳理与优化带来了管理机构的重组,与各个部门及时便捷的沟通和协调提高了人... 在信息化社会的大趋势下,许多高校加快了信息化进程,人事管理信息化是其中一个重要的方面.其高效的信息处理手段带来了高校管理理念的变化,为管理流程的进一步梳理与优化带来了管理机构的重组,与各个部门及时便捷的沟通和协调提高了人事管理的水平.各高校要抓住信息化的机遇,积极进行业务流程优化以及信息管理系统的标准化建设,推进机构变革以及管理观念的革新,为高校事业又好又快发展提供助力. 展开更多
关键词 高校人事管理 人事管理信息化 人事管理变革
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新常态下高校人事管理腐败风险及其治理路径研究 认领 被引量:1
16
作者 施俊 《世纪桥》 2017年第10期87-89,共3页
腐败风险防控在高等教育系统内部呈现出动态化、多维度和潜在性的特点,新常态环境下梳理出高校人事管理的潜在风险点,进而对其进行原因分析和"疏堵结合",以期实现高等教育系统内部治理结构的优化和高校人事管理工作的科学化、系统化... 腐败风险防控在高等教育系统内部呈现出动态化、多维度和潜在性的特点,新常态环境下梳理出高校人事管理的潜在风险点,进而对其进行原因分析和"疏堵结合",以期实现高等教育系统内部治理结构的优化和高校人事管理工作的科学化、系统化和规范化。 展开更多
关键词 新常态 高校人事管理 腐败风险治理
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高校非编聘用员工劳动保障权益平等保护 认领
17
作者 周保垒 《中国社会保障》 2017年第10期52-53,共2页
近年来,随着高等教育的迅猛发展和高校人事制度改革的不断深化,大量编制外聘用人员在高校的教学、科研、管理以及后勤服务保障等方面发挥了重要的作用。但是由于编制“身份”的限制,“编内”与“编外”人员在实际工作中劳动保障权益... 近年来,随着高等教育的迅猛发展和高校人事制度改革的不断深化,大量编制外聘用人员在高校的教学、科研、管理以及后勤服务保障等方面发挥了重要的作用。但是由于编制“身份”的限制,“编内”与“编外”人员在实际工作中劳动保障权益有较大差异,需要高校通过深化改革、创新机制以满足日益增长的外聘员工平等权益诉求。 展开更多
关键词 劳动保障权益 平等保护 聘用人员 外聘员工 高校 人事制度改革 后勤服务保障 高等教育
综合性大学公共艺术教育师资建设存在的问题及对策——以Y大学为例 认领 被引量:2
18
作者 王晶 《美与时代:学术(下)》 2017年第5期112-114,共3页
公共艺术教育是高校人才培养的一个重要组成部分。目前,部分综合性大学在公共艺术教育上尚存在短板。以Y大学为例,对该校公共艺术教育师资的现状进行分析后发现,其公共艺术教育师资尚存在数量短缺以及结构不均衡的问题。要解决这一问题... 公共艺术教育是高校人才培养的一个重要组成部分。目前,部分综合性大学在公共艺术教育上尚存在短板。以Y大学为例,对该校公共艺术教育师资的现状进行分析后发现,其公共艺术教育师资尚存在数量短缺以及结构不均衡的问题。要解决这一问题,需从体制机制上入手,加强领导,通过多种方式补充公共艺术教育师资,多措并举,提高公共艺术教师综合素质,建立科学的评价体系,助力公共艺术教师成长。 展开更多
关键词 高校 公共艺术教育 师资建设 人才评价
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养老金并轨下高校养老保险改革路径之探析 认领 被引量:3
19
作者 陈宗春 《科教文汇》 2016年第21期141-142,共2页
目前,随着全国机关事业单位养老保险改革的全面启动,养老金并轨又向前迈出了实实在在的一步。这对于高校的养老保险的改革又提出了新的要求。本文就高校现行养老保险制度的背景及现状,分析推进养老保险改革所面临的阻力与挑战,提出相对... 目前,随着全国机关事业单位养老保险改革的全面启动,养老金并轨又向前迈出了实实在在的一步。这对于高校的养老保险的改革又提出了新的要求。本文就高校现行养老保险制度的背景及现状,分析推进养老保险改革所面临的阻力与挑战,提出相对应的改革措施及对策。 展开更多
关键词 养老金 并轨 高校改革
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关于我国高校薪酬福利制度的问题与思考 认领 被引量:3
20
作者 陈宗春 《人力资源管理》 2016年第1期95-97,共3页
随着全面深化改革的不断推进,高校薪酬福利改革也备受关注。我国高校现行的岗位绩效一段时期内对激励高校教职工具有重要的作用。但是由于高校薪酬福利制度的不完善,其问题的也客观存在。本文结合相关的理论、政策分析高校薪酬福利基... 随着全面深化改革的不断推进,高校薪酬福利改革也备受关注。我国高校现行的岗位绩效一段时期内对激励高校教职工具有重要的作用。但是由于高校薪酬福利制度的不完善,其问题的也客观存在。本文结合相关的理论、政策分析高校薪酬福利基本构成,就高校薪酬福利改革的现状归纳总结高校薪酬福利改革进程中存在的问题,并尝试提出有针对性的优化策略。 展开更多
关键词 高校 薪酬福利 改革
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